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            招賢納士

              公司深知人才對企業發展的重要性,本著“人才興企、量才適用”的人才理念,與各大院校建立的長期的合作關系,以確保穩定的人才輸送。截止目前,公司大專以上文憑員工占團隊總人數的81%,其中碩士及以上文憑4人,為企業的發展奠定了良好的人才基礎。

             

            定期的團建活動

             

            每月月度獎金

            團建活動

             

            招聘職位詳情

             

            風控審批專員

             

            崗位職責:

            1、審核客戶提交資料的完整性和準確性
            2、通過電話溝通,進行信息的收集和分析處理

            3、審查每筆貸款業務的風險,并做出最終的決策判斷

            4、 完成部門領導交辦的任務

            任職要求:

            1、大專及以上學歷,具有信用卡、小額貸款審批或呼叫中心經驗者優先
            2、具備較強的信息采集和數據分析能力,邏輯性強,熟練掌握辦公軟件技能
            3、 接受早晚班制度及調休制度

            福利待遇

            1、轉正后繳納五險,雙休,底薪+全勤+提成+節假日補貼;

            2、每年至少兩次省內旅游;

            3、豐厚的節假日福利;

            4、各種休假(含年假、婚假等)

             

            待遇豐厚,薪資面議!

            聯系電話:0371-55353759

             

             

             

             

            人事專員

             

            崗位職責:
            1.負責招聘,包括信息發布、簡歷篩選邀約面試及初試

            2.負責公司員工考勤匯總及薪酬管理;

            3.負責公司員工檔案的管理,包括員工入、離職的辦理

            4.負責公司員工社保的辦理;
            5.領導交辦的其他工作事項;
            任職要求:
            1. 人力資源、管理或相關專業大專及以上學歷具有人事經驗者,優秀應屆生亦可;
            2. 熟悉人力資源管理各項事務操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策
            3. 具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,具有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神
            4. 熟練使用相關辦公軟件

            福利待遇

            1、轉正后繳納五險,雙休,底薪+全勤+提成+節假日補貼;

            2、每年至少兩次省內旅游;

            3、豐厚的節假日福利;

            4、各種休假(含年假、婚假等)

             

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            聯系電話:0371-55353759

             

             

             

            催收專員

             

            崗位職責:

            1、負責對不同風險程度的客戶的維護,提醒逾期客戶按時交款;
            2、合規處理業務逾期客戶異議,詳細、準確記錄客戶接觸過程和信息,為客戶提供快速、準確與專業的業務還款咨詢服務;
            3、通過電話、信函等途徑提醒逾期客戶按期還款;
            4、登記、更新客戶最新資料。
            任職資格:
            1、大專以上學歷,有電話客服經驗者,熟悉消費金融行業者有優先;
            2、誠實守信,吃苦耐勞,有責任心,由良好的團隊協作意識;
            3、語言表達能力強,有良好的客戶溝通能力,懂得如何有效地與客戶溝通、
            4、較強的學習力和執行力,對學習的東西能迅速應用到工作當中去;

            5、具有獨立處置較復雜問題和危機事件的能力,能接受輪休制工作(每周雙休)。

            晉升平臺:初級專員-中級專員-高級專員-主管-經理-總經理-總監

            福利待遇:

            基本工資+績效獎勵+加班補貼+五險+全勤獎+節假日福利+每年2次員工旅游+生日祝福+不定時公司活動

             

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            區域駐店銷售

             

            崗職位介紹

            1、在合作商戶內為顧客辦理手機分期業務,負責商戶的分期風控及監督

             2、為優質的大眾客戶提供全面的貸款產品,辦理店內分期付款,與店面建立良好的合作關系達成銷售目標 

            3、主動開發新客戶,維護老客戶 

            4、完成領導交辦的其它任務 

            任職資格 

            1、品貌端正,身體健康,無不良嗜好,無違法犯罪記錄 

            2、18-28歲,具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神; 

            3、熱愛銷售行業有營銷工作熱情,責任心強;

            4、勤奮好學,勇于接受挑戰,有自我創業的想法。 

             福利待遇: 

            1、高額年終獎;2、節假日福利發放3、每年至少兩次省內旅游;

            4、銷售精英獎勵; 

            5、轉正后繳納五險;

            6、基本工資+績效工資+提成;

            7、工作地點:鄭州各大手機店電動車店,根據住址就近安排

            8、工作時間:單休,9點30到7點

             

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